Shopee oferece 300 vagas de emprego em Betim para a temporada de fim de ano no Centro de Distribuição

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Divulgação

A Shopee, marketplace que conecta vendedores e consumidores em todo o Brasil, está reforçando sua operação em Minas Gerais para as grandes campanhas de fim de ano, como o 11.11 – A Maior Liquida do Ano, a Black Friday e o Natal. Ao todo, são mais de 900 oportunidades temporárias e permanentes em áreas logísticas e corporativas.

Em Betim, 300 vagas estão abertas para o cargo de auxiliar de logística no Centro de Distribuição da empresa.

Detalhes da vaga

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O salário é de R$ 2.030,00, com benefícios como refeitório no local, transporte fretado ou auxílio combustível de R$ 440,00. Entre as atividades estão retirada e organização de pacotes, conferência de documentação e veículos, atualização de informações no sistema, apoio em rotinas operacionais e carregamento de mercadorias.

As vagas são destinadas a candidatos com ensino fundamental completo, maiores de 18 anos, com disponibilidade para início imediato. Não é necessário ter experiência e a empresa aceita primeiro emprego.

Horários disponíveis

  • 5×2 – segunda a sexta – 06h00 às 15h48

  • 5×2 – terça a sábado – 06h00 às 15h48

  • 3×4 – domingo a quinta – 14h00 às 23h30

  • 5×2 – terça a sábado – 13h40 às 23h16

  • 5×2 – terça a sábado – 22h00 às 06h55

O transporte fretado atende cidades da região, como Betim, Contagem, Ribeirão das Neves, Juatuba, Mateus Leme e Belo Horizonte.

Como se inscrever


Os interessados devem preencher o formulário disponível neste link ou enviar currículo para o e-mail gabriela.cabral@adecco.com, com o título “Vaga: Betim MG”.

Jovem Aprendiz

Além das vagas temporárias, a Shopee também abriu inscrições para o Programa Jovem Aprendiz, com oportunidades em operações logísticas em diversos estados. Podem participar jovens de 18 a 21 anos, que concluíram ou estejam cursando o Ensino Médio, com disponibilidade para trabalhar nos turnos da manhã ou da tarde.

As inscrições podem ser feitas até o fim de outubro no site oficial da empresa. O processo seletivo inclui análise de perfil, entrevistas com o RH e gestores, além da etapa de admissão.